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Rowan Gibson abre programa de Executive Seminars da Primavera Academy
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19-03-2008 16:11:13 |
 Rowan Gibson foi a personalidade escolhida pela Primavera Academy, a unidade de formação da Primavera Software, para abrir o ciclo de seminários promovido por esta entidade. O seminário com Rowan Gibson é o primeiro de um ciclo de sete seminários que a Primavera Academy vai organizar para potenciar a evolução e as capacidades de inovação das mais de 10 mil empresas da base de clientes da Primavera Software.
A apresentação de Rowan Gibson, subordinada ao tema do novo livro “Innovation To The Core” - A Blueprint for Transforming The Way Your Company Innovates – o autor procura redefinir a inovação e demonstrar como é que esta pode ser “embebida” no ADN das organizações. Este livro, escrito em conjunto com Peter Skarzynski, CEO da empresa de consultoria Strategos fundada pelo consagrado guru de estratégia Gary Hamel, vai ser publicado pela Harvard Business School Press e conta com uma introdução de Gary Hamel.
 No livro “Innovation to the Core” Gibson defende que as organizações têm que deixar de banalizar a inovação e que não basta definir a inovação como uma das prioridades da organização. A inovação para acontecer em permanência tem que ser ”institucionalizada”, permear a organização e ser convertida numa das suas competências centrais.
Para fazer da inovação um modo de vida das organizações Gibson explica que a institucionalização da inovação depende de quatro componentes interdependentes e que se reforçam mutuamente. - Liderança e Organização em que líderes visionários devem estar alinhados numa definição comum de inovação; - Pessoas e Competências onde é necessário reposicionar o papel dos Recursos Humanos com o objectivo de ajudar a libertar o potencial humano de inovação e de criação de riqueza; - Os Processos e Ferramentas que são fundamentais para a inovação acontecer. Não basta pedir às pessoas que inovem, há que dar-lhes as ferramentas para tornar a inovação numa capacidade auto-sustentável. E por fim a Cultura e os Valores, para que a inovação se torne um valor genuíno, interiorizado e tangível para todos os colaboradores da organização. Não basta dizer que as ideias são bem-vindas, as pessoas têm que ser encorajadas a quebrar as regras e a assumir riscos.
Para além de Rowan Gibson, o ciclo de Executive Seminars vai contar com oradores como Philip Kotler, Valverde Cota, Lopes dos Santos, Richard Denny, Saldanha Sanches e João Carvalho das Neves.
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